用關愛和行動祝賀每位員工生日快樂。這是體現(xiàn)董事長、院長和醫(yī)院對每位員工的關心、關愛。同時也是院黨委和院委會工作的重要組成部分。使我們每位員工感到家的溫暖，也正像員工手冊里說的：國文提供良好的工作環(huán)境，營造和諧的工作氛圍。員工真正成為我們企業(yè)的主人，員工是企業(yè)的主體，離開員工，企業(yè)是不能發(fā)展的，企業(yè)要想發(fā)展，必須壯大員工隊伍留住人才。留人，必須要先留心，因此我們要把員工的生日重視起來。所以特制定本方案，希望大家要遵照執(zhí)行。
一、指導思想
通過生日活動，真正體現(xiàn) 企業(yè)關心員工。員工用一顆感恩的心來努力工作，回報企業(yè)、回報社會。達到上下團結，干群和諧以院為家，工作勤懇，任勞任怨，院榮我榮。
二、成立領導小組，下設辦公室
1、組 長：呂國旗
2、副組長：王景莘、高俊田
3、成 員：楊維生、盛長春、邵玉琴、林 楠、王永琴、李冬嚴、欒衛(wèi)國、李秀英
4、辦公地點：黨委辦公室
5、辦公室主任：吳 江 副主任：王 裕
6、辦公室組成：人力資源部、采購部、財務部、企劃部、院 辦、黨 辦、工 會
三、明確分工、各負其責
1、人力資源部：負責員工信息采集，接收、保管、發(fā)放生日禮品。確保準確、及時。
2、采購部：負責采購生日禮品。務必保質、保量。
3、財務部：負責財務支出。應及時、準確、合規(guī)。
4、企劃部：負責照片拍攝、后期處理、保證質量、準確無誤。
5、院 辦：負責為院級、副院級領導取送祝賀蛋糕。
6、黨 辦：負責為書記、副書記祝賀下一級取送祝賀蛋糕。
7、工 會：負責督察、抽查員工生日活動質量。
8、員工生日領導小組辦公室：負責日常工作，日常統(tǒng)計意見、建議收集，隨時傳達領導指示。
四、確定生日場所、人員、時間
1、場 所：各科室
2、參加人員：該科室所有成員和相關黨、團組織。
3、時 間：當天（特殊情況可以延后一天，節(jié)假日除外，無故曠工者取消生日禮物）
五、院里贈送禮品
1、蛋 糕
2、筆記本
3、參加人員每人一張照片
注：蛋糕縮小，調整質量與形狀，筆記本由呂院長手寫祝賀詞：
祝您生日快樂！
本本分分做人，認認真真工作！
呂院長簽字
XX年XX月XX日
黨委公章
六、員工生日分級祝賀
1、院長過生日由董事長執(zhí)行送蛋糕等活動；
2、副院級過生日由院長、書記執(zhí)行送蛋糕等活動；
3、科主任、護士長過生日由副院級分管領導執(zhí)行送蛋糕等活動；
4、醫(yī)生過生日由該科主任和醫(yī)務處執(zhí)行送蛋糕等活動；
5、護士過生日由該科護士長和護理部執(zhí)行送蛋糕等活動；
6、后勤科員由該科室主任送；
7、普通黨員過生日，黨小組長自愿參加，地點在該過生日職工科室。
8、因出差等原因不能按時參加下一級職工生日的領導，應及時自主安排同級領導代為參加。
中共吉林國文醫(yī)院委員會
吉林國文醫(yī)院院委會
2016年12月4日
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